Ранее я писал о сотрудничестве с нами для молниеносного подбора идеальных кандидатов. Теперь этот процесс запущен, и мы открыты к партнерству.

- Ты не тратишь часы на многочасовые подборы, продираясь сквозь сотни нерелевантных резюме.

- Ты не рискуешь, что на собес попадёт «сырой» кандидат, который завалит техничку или лайвкодинг.

- На скрининге не нужно «прощупывать» кандидата — он уже идеально подготовлен к вопросам.

- Подбор до победного: мы заменим кандидатов по одному твоему запросу и будем присылать новых, пока вакансия не закроется.

Ты получаешь огромный поток готовых сотрудников под любые вакансии, компании и цели.

- Имеют резюме по последним стандартам рынка и отрасли.

- Умеют в самопрезентацию и продажу себя бизнесу.

- Специально обучены отвечать на каверзные вопросы на собесах.

- Умеют решать прикладные задачи бизнеса.

- За каждым стоит ментор, который поможет на испытательном сроке и финансово заинтересован в успехе студента (если кандидат не закроет испыталку — ментор не получает деньги).

Опыт крутят все. Но мы делаем это лучше.

1) Напиши в @itmentors_help с хэштегом #ом_рекрутинг — тебя добавят в рекрутерский чат.

2) Отправь заявку на подбор по форме, указанной в чате. Можно указать любые пожелания — хоть посещение офиса, хоть цвет волос.

3) Мы связываемся с менторами и подбираем идеальных кандидатов под твою заявку.

4) Ты получаешь резюме и контакты. Выбираешь нужных — и закрываешь вакансию.

Сейчас процесс в MVP и полностью бесплатен.

Решай сам:

⛔ тратить сотни часов на подбор «на авось»

✅ или кинуть заявку нам и получить десяток идеальных кандидатов за пару дней.

Сотрудничая с нами, ты начинаешь зарабатывать больше — и легче.